IMPLEMENTASI MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA PADA SMP NEGERI 2 AIR ASUK DI KABUPATEN ANAMBAS

Penelitian ini bertujuan tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui Implementasi Manajemen Sumber Daya Manusia pada SMP Negeri 2 Air Asuk Di Kabupaten Anambas. Jenis penelitian yang digunakan adalah penelitian deskriptif dengan pendekatan metode kualitatif. Metode pengumpulan data yang digunakan dalam penelitian ini adalah observasi, interview, studi pustaka dan dokumentasi. Jenis data yang digunakan dalam penelitian ini terbagi atas 2, yaitu data primer dan data sekunder. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh pegawai pada SMPN 2 Air Asuk Kabupaten Anambas sebanyak 9 orang. Sampel dalam penelitian ini sebanyak 6 orang Guru
maupun staff pada SMPN 2 Air Asuk Kabupaten Anambas. Metode pengumpulan data yang diambil adalah observasi (pengamatan), interview (wawancara) dan studi pustaka. Teknik pengolahan data menggunakan 3 teknik, yaitu reduksi data,
penyajian data dan penarikan kesimpulan.
Berdasarkan hasil penelitian yang dilakukan penulis tentang Implementasi
Manajemen Sumber Daya Manusia Pada SMP Negeri 2 Air Asuk Di Kabupaten Anambas dapat disimpulkan bahwa rekrutmen yang dilakukan dalam implementasi MSDM kurang baik. Sedangkan dari hasil wawancara dengan beberapa informan menyatakan bahwa penilaian kinerja yang dilakukan dalam implementasi MSDM sudah cukup baik dan harus lebih ditingkatkan lagi. Kemudian dari hasil wawancara dengan beberapa informan menyatakan bahwa pelatihan dan pengembangan yang dilakukan dalam implementasi MSDM sudah cukup baik. Dan dari hasil wawancara dengan beberapa informan menyatakanbahwa pemberian upah yang dilakukan dalam implementasi MSDM sudah cukup
baik.