SISTEM PENGELOLAAN UPAH PADA KOPANDA PELABUHAN SRI PAYUNG KOTA TANJUNGPINANG

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui sistem pengelolaan upah pada KOPANDA Pelabuhan Sri Payung Kota Tanjungpinang.Jenis penelitian ini menggunakan metode deskriptif dengan pendekatan kualitatif. Jenis data yang digunakan ialah data primer yang didapat dari hasil wawancara beberapa orang narasumber yang merupakan pimpinan dan karyawan KOPANDA Kepri. Penelitian ini juga menggunakan data sekunder yang didapat
dari catatan atau dokumen dan lainnya. Teknik pengumpulan data menggunakan teknik observasi, studi pustaka dan teknik wawancara. Populasi pada penelitian ini adalah seluruh karyawan KOPANDA Kepri. Sampel pada penelitian ini yaitu sebanyak 4 orang sebagai informan teknik pengolahan data yang digunakan ialah metode kualitatif. yaitu data di olah berdasarkan hasil penelitian berdasarkan teknik pengumpulan data yaitu melalui teknik studi pustaka dan teknik wawancara. Analisis data menggunakan reduksi data, penyajian data dan penairkan kesimpulan.Hasil penelitian ini menunjukan bahwa sistem pengelolaan upah yang diterapkan oleh KOPANDA Kepri ini didasari oleh berbagai faktor yaitu faktor produktivitas, faktor senioritas, dan faktor kebutuhan. Selain itu, hasil penelitian ini juga mengungkapkan bahwa KOPANDA Kepri merupakan sebuah Koperasi
Serba Usaha (KSU) dengan usaha yaitu jasa angkutan barang dari pelabuhan sri payung Kota Tanjungpinang ke berbagai tujuan dengan ongkos pengantaran yang telah ditetapkan.