ANALISIS PENERAPAN AKUNTANSI IMBALAN KERJA : KESESUAIANNYA DENGAN SAK ETAP BAB 23 TENTANG IMBALAN KERJA PADA SALON DAN SPA MUSLIMAH AWRADA TANJUNGPINANG

Tujuan dilaksanakannya penelitian ini adalah untuk mengetahui penerapan akuntansi imbalan kerja pada Salon dan Spa Muslimah Awrada Tanjungpinang dan kesesuaiannya dengan SAK ETAP Bab 23 tentang Imbalan Kerja.Metode analisis data yang digunakan yaitu metode deskriptif dengan pendekatan kualitatif . Jenis data yang digunakan yaitu data primer dan data sekunder,teknik pengumpulan data yang digunakan yaitu observasi, studi pustaka dan wawancara, teknik alnalisis data yang digunakan yaitu analisis kualitatifHasil penelitian menunjukan Imbalan kerja yang terdapat di Salon dan Spa Muslimah Awrada hanya Imbalan Kerja Jangka Pendek, Penerapan Pencatatan Akuntansi masih sangat sederhana, tetapi seluruh Imbalan Kerja Jangka Pendek pada Salon dan Spa Muslimah Awrada telah sesuai dengan SAK ETAP Bab 23. Dari hasil penelitian yang telah dilakukan sebaiknya perusahaan meningkatkan kualitas penerapan akuntansi dan konsisten terhadap Penerapan SAK ETAP khususnya dalam hal ini mengenai imbalan kerja. Terkait struktur organisasi, baiknya dilakukan perbaikan dengan melakukan pemisahan tugas secara jelas untuk meminimalkan resiko kecurangan atau manipulasi data.