ANALISIS KEPEMIMPINAN KEPALA SEKOLAH DALAM MENINGKATKAN KINERJA GURU DI SMA NEGERI 5 TANJUNGPINANG

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis kepemimpinan kepala sekolah dalam meningkatkan kinerja guru. Penelitian ini merupakan penelitian kualitatif. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah observasi, wawancara, dokumentasi dan studi kepustakaan. Penulis melakukan wawancara dengan lima orang responden.Hasil dari penelitian ini yaitu menunjukkan bahwa kepemimpinan kepala sekolah dalam meningkatkan kinerja guru di SMA Negeri 5 Tanjungpinang. Pada kepribadian kepemimpinan kepala sekolah memandang guru sebagai mitra kerja yang baik. Pada kemampuan, kepala sekolah selalu memberikan motivasi serta selalu hadir dalam mengambil keputusan. Komitmen kepala sekolah dengan menerapkan kedisiplinan, keteladanan dan memperhatikan keinginan dan kebutuhan guru. Toleransi kepemimpinan kepala sekolah dalam meningkatkan kinerja guru dengan memahami keterbatasan guru dan memberikan penghargaan kepada guru.Kesimpulan yang didapatkan berdasarkan pengujian menunjukkan bahwa kepemimpinan kepala sekolah dalam meningkatkan kinerja guru di SMA Negeri 5 Tanjungpinang sudah terlaksana dengan baik, walaupun masih ada kekurangan yang harus di perbaiki lagi.